Il 4 agosto 2022 è stata sottoscritta tra l’Aran e i sindacati l’ipotesi di contratto del comparto Funzioni Locali per il
triennio 2019-2021. Il contratto riguarda circa 430mila dipendenti di Regioni, Province e Comuni e l’accordo si
caratterizza per numerose e rilevanti innovazioni concernenti aspetti salienti del trattamento normo-economico del
personale.
L’obiettivo del corso è di quello di analizzare le novità, lasciando ampio spazio a dubbi e domande.
Principali argomenti trattati:
• le relazioni sindacali
• l’ordinamento professionale
• gli incarichi di elevata qualificazione
• differenziali stipendiali
• le gestioni associate
• l’orario di lavoro
• le ferie, le festività, i permessi e le malattie
• Il lavoro agile
• il trattamento economico
• Il fondo
• le indennità
• il personale educativo e scolastico
• la polizia locale
• il personale iscritto ad ordini o albi professionali.